Ressources humaines
happieRH est une réponse aux enjeux de gestion des ressources humaines d’aujourd’hui, que ces derniers touchent la pénurie de main-d’œuvre, les difficultés d’attraction et de rétention, la gestion des différentes générations, la formation, le management, la performance, la santé et le mieux-être au travail. Qu’importe votre défi RH, happieRH saura vous accompagner afin de vous y adapter et d’en tirer le meilleur parti possible.
Diagnostics
Pour atteindre de nouveaux sommets, il faut déterminer notre point de départ
Le diagnostic d’entreprise permet d’établir le portrait précis des pratiques de votre organisation. À partir de cet exercice nous déterminons vos forces, défis ainsi que les pistes de solutions à mettre en place afin d’optimiser votre performance et d’améliorer les pratiques actuelles.
Types de diagnostics
• Des pratiques en gestion des ressources humaines
• Du climat, de la santé, et du mieux-être au travail
• Éclair sur les pratiques internes
Formation & coaching
Former, accompagner, faire grandir votre équipe
Développer le savoir-faire, le leadership et les compétences de gestion. Renforcer vos gestionnaire et vos employés, augmenter le bonheur au travail, la satisfaction et l’engagement, c’est ce que nous faisons.
Nos formations touchent toute thématique de gestion des ressources humaines et peuvent être développées sur mesure afin d’être personnalisée à vos besoins. À titre d’exemple, voici les formations qui peuvent vous être proposées:
• Formation complète en gestion des ressources humaines
• Introduction à la GRH pour cadres et directeurs
• Adapter ses pratiques RH aux tendances actuelles
• Attraction, fidélisation et mobilisation du personnel
• Gestion de la loi sur les compétences
• Indicateurs de performance (KPI) et tableau de bord de gestion
• La gestion par les forces individuelles et collectives
• Démystifier la loi sur l’équité salariale
• Le cannabis en milieu de travail
Services de consultation & d’impartition en grh
Un éventail de forfaits établis
Besoin d’une ressource en gestion des ressources humaines pour un conseil, un mandat complet, de façon ponctuelle ou régulière? Accédez au savoir d’un expert, en tout temps, selon votre budget et vos disponibilités. Avec les services de consultation et d’impartition en ressources humaines, obtenez le meilleur du service pour une fraction du prix!
Rénumération & équité salariale
Équité. attractivité. Rétention. Accroissement de la compétitivité
Miser sur vos pratiques de rénumération comme facteur de rétention de vos employés. De bonnes pratiques de rémunération permettent de demeurer concurrentiel sur le marché de l’emploi et contribuent à développer votre attractivité.
Un de nos experts saura vous accompagner à:
• Mise en place de stratégies, politiques et pratiques de rémunération innovantes
• Implantation de structure salariale
• Réalisation des exercices d’équité et de maintien d’équité salariale
• Gestion des avantages sociaux
Développement organisationnel
Maximiser le potentiel des individus
Transformer votre organisation. Atteindre de nouveaux sommets de performance. Afin d’y parvenir, nous nous attardons aux enjeux suivants:
• Santé, mieux-être et bonheur au travail
• Optimisation de la productivité
• Mise en place d’indicateurs de performance
• Consolidation et renforcement d’équipe
• Analyse psychométrique
